Cinq ans de réformes et des résultats tangibles. Lundi 22 juin 2026, les ministres Oumou Sall Seck et Fassoun Coulibaly ont présenté le bilan des actions gouvernementales sous la direction du Président de la Transition, le Général d’Armée Assimi Goïta. Entre vagues d’insertions professionnelles et refonte des statuts de la fonction publique, la Transition affiche ses ambitions pour le «Mali Kura»…
L’emploi et la jeunesse au cœur de la stratégie nationale
Face à un contexte socio-économique complexe, le ministère de l’Entrepreneuriat national, de l’Emploi et de la Formation professionnelle a misé sur le développement du capital humain. Mme Oumou Sall Seck a dévoilé des indicateurs de performance majeurs qui témoignent d’une véritable dynamique d’insertion, création d’emplois de plus de 304 000 postes générés à travers le territoire national.
Culture entrepreneuriale : Plus de 86 000 jeunes formés à la gestion d’entreprise.
Soutien direct : Près de 10 000 plans d’affaires financés et kits d’insertion distribués pour booster l’auto-emploi.
Au-delà des chiffres, la ministre a mis en lumière la modernisation des infrastructures, notamment via la construction et la réhabilitation de centres de formation professionnelle.
L’octroi de bourses d’études (locales et internationales) ainsi que le financement de permis de conduire pour les jeunes viennent compléter un dispositif pensé pour adapter les compétences nationales aux exigences réelles du marché.
Fonction publique et climat social : Le temps des réformes structurelles
De son côté, le ministre du Travail, de la Fonction publique et du Dialogue social, Fassoun Coulibaly, s’est félicité de la modernisation historique du cadre législatif et syndical malien.
«Ces réformes visent à améliorer les conditions de travail des agents publics, à renforcer le dialogue social et à promouvoir un climat favorable à la stabilité», a-t-il rappelé.
Les 4 piliers de la réforme administrative :
La Grille Indiciaire Unifiée : Une harmonisation historique des salaires pour plus de justice sociale.
Le Nouveau Statut Général : Une mise à jour profonde des textes régissant les fonctionnaires.
Sécurité au Travail : L’adoption d’une Politique nationale dédiée à la santé des travailleurs.
Le Pacte de Stabilité Sociale et de Croissance : Un outil majeur de pacification du climat social conclu avec les partenaires syndicaux.
Un consensus salué par les acteurs de terrain
La conférence-débat a également donné la parole aux forces vives du pays. Des représentants syndicaux, des femmes entrepreneures, ainsi que des veuves de militaires ont apporté des témoignages poignants, saluant l’impact direct de ces politiques sur la cohésion sociale et la résilience économique des ménages.
En guise de conclusion, Mme Oumou Sall Seck a lancé un appel vibrant à l’union sacrée pour la poursuite de l’édification du «Mali Kura» un Mali nouveau, porté par une jeunesse qualifiée, innovante et prête à prendre les rênes du développement durable de la nation.
Bakary Mamadou COULIBALY
EchosMedias
